南方医科大学脑科学中心电房建设施工专业承包 补充公告
- 项目名称： 南方医科大学脑科学中心电房建设施工专业承包补充
- 规模： 2.工程奖项：证书须体现投标人名称，获奖时间以发证时间为准，投标人须提供相关获奖证书扫描件，并加盖投标人电子印章，不符合上述条件或未提供上述资料的不得分。同一项目按最高级别奖项只计一次得分，不重复计算，参建项目获奖不计分。其中①国家级奖项包括：中国建设工程鲁班奖、国家优质工程（金质奖）、国家优质工程奖、中国土木工程詹天佑奖、中国电力工程优质奖；省或市级奖项是指由省、市级建设行政主管部门或行业 协会（行业 协会须在民政部门登记备案）颁发的工程奖项；②只计算建筑工程及电力工程奖项得分，其它如安全、新技术应用、装修、QC类奖项不参与计分。证书原件备查，评标期间必要时提供原件核查，证书在中标候选人公示时一并上网公示。如核实投标人存在弄虚作假，将按本招标公告规定列入“失信人名单”。 3.第三方评价：投标人须提供有效期内的认证证书的清晰扫描件及全国认证认可信息公共服务平台（http://cx.cnca.cn/CertECloud/index/index/page）查询截图作为证明材料，并加盖投标人电子印章。未提供上述证明材料或未加盖投标人电子印章的，不计分。 4.企业研发能力：投标人须提供由建设行政主管部门或行业 协会（行业 协会须在民政管理部门登记备案）或其他工法主管部门颁发的获奖证书扫描件并加盖投标单位电子印章，时间以发证时间为准；不符合上述条件或未提供上述资料的不得分。 5.项目管理机构人员均要求为投标单位在职人员，人员岗位不能相互兼任。须提供（2023年5月）在投标单位（不含投标人企业的子公司，但包括投标人企业非独立法人的分支机构）缴纳的有效社保证明文件扫描件，若当地政府部门允许企业缓缴社会保险费且投标人未缴纳的，投标人可提供当地政府部门允许缓缴社保的相关文件作为缴纳社保的证明。确定中标人后，招标人将核实后续中标人项目管理机构组成人员的社保补缴情况。未提供或提供资料不全的不得分。投标人须提供相应证书，取得职称证的年限以发证时间开始计算；投标人须按上表要求提交相应的证明文件原件清晰扫描件并加盖投标人电子印章，否则将不予以计分。 6.本表按百分制评分，所有评委每个分项的分数汇总后去掉一个最高分和一个最低分的算术平均值为投标人的最终得分。分数出现小数点，保留小数点后二位小数，第三位小数四舍五入。 评委签名：日期： 现文：附表四 技术标详细审查评分表 工程名称
项目详情
公告信息
招标项目名称：南方医科大学脑科学中心电房建设施工专业承包
标段（包）名称：南方医科大学脑科学中心电房建设施工专业承包
公告性质：更正公告
公告内容
南方医科大学脑科学中心电房建设施工专业承包 补充公告
补充公告
南方医科大学脑科学中心电房建设施工专业承包补充公告
南方医科大学脑科学中心电房建设施工专业承包（项目编号： JG2023-3310 ）已于 2023 年 6 月 20 日在广州公共资源交易网站等媒介发布招标公告，现就原招标文件作出修改与补充如下：
一、对招标文件下列内容进行修改：
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条款号 |
原文 |
现文 |
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招标文件 第二章 开标、评标及定标办法：附表四《 技术标详细审查评分表 》 |
原文 : 详见招标文件。 |
现文 : 详见本补充公告附件一。 |
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招标文件 第四章 投标文件格式：格式七：《 项目经理部组成人员配备表 》备注 序号 2 |
原文 : 2 、本表“投入主要人员”须提供的证明文件复印件详见上表备注要求，并 提供（ 2023 年 5 月）社保证明文件 复印件， 若当地政府部门允许企业缓缴社会保险费且投标人未缴纳的，投标人可提供当地政府部门允许缓缴社保的相关文件作为缴纳社保的证明。确定中标人后，招标人将核实后续中标人项目经理部组成人员的社保补缴情况。 投入人员工作经验以毕业证毕业时间为准。 |
现文 : 2 、本表“投入主要人员”须提供的证明文件 扫描件 详见上表备注要求，并 提供（ 2023 年 5 月）社保证明文件 扫描件 ， 若当地政府部门允许企业缓缴社会保险费且投标人未缴纳的，投标人可提供当地政府部门允许缓缴社保的相关文件作为缴纳社保的证明。确定中标人后，招标人将核实后续中标人项目经理部组成人员的社保补缴情况。 投入人员工作经验以毕业证毕业时间为准。 |
二、本项目日程安排
本项目投标登记、投标文件递交、开标等流程时间已作相应调整，具体详见广州公共资源交易中心公布本项目的日程安排（投标人可登录广州公共资源交易中心网站首页，点击“交易业务”专栏中的“建设工程”的“项目查询（日程安排、答疑纪要）”，输入项目编号或项目名称查询最新信息。
三、 相关说明
本补充公告为招标文件的组成部分，如对同一事项的表述与之前所发出的招标文件不符，则以本补充公告为准。
附件：
1、 附表四《技术标详细审查评分表》
2、 电子招标文件 GZZB
招 标 单 位：南方医科大学
招标代理单位：广东工程建设监理有限公司
日 期： 2023 年 6 月 27 日
附件一：
原文： 附表四
技术标详细审查评分表
工程名称：
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评分项目 |
评分内容 |
分值 |
评审标准 |
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一、企业资信（ 30 分） |
企业业绩 |
9 |
投标人自 2020 年 1 月 1 日至今完成过质量合格且电压等级为 10kV （或以上）的单项合同金额 550 万元（或以上）的类似工程业绩，每项得 1 分。 本项最高得 9 分。 |
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工程奖项 |
9 |
1 、投标人自 2020 年 1 月 1 日至今承接工程，获得过国家级工程奖项的，每项得 1 分； 2 、投标人自 2020 年 1 月 1 日至今承接工程，获得过省级工程奖项的，每项得 0.5 分； 3 、投标人自 2020 年 1 月 1 日至今承接工程，获得过市级工程奖项的，每项得 0.3 分。 本项最高得 9 分。 |
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第三方评价 |
6 |
投标人具备有效期内的质量管理体系、职业健康安全管理体系、环境管理体系认证证书、知识产权体系认证证书、测量管理体系认证，全部满足的得 6 分；每少一证扣 2 分，本项扣至 0 分为止。 本项最高得 6 分。 |
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企业研发能力 |
6 |
投标人自 2020 年 1 月 1 日至今作为完成单位获得过省级或以上工法奖项证书的，每个得 0.5 分。 本项最高得 6 分 |
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二、项目管理机构能力（ 70 分） |
项目负责人 |
10 |
投标人拟委派的本工程项目负责人： 1 、具备机电或电气类专业高级工程师（或以上）职称 8 年或以上的，得 6 分； 5 年至 7 年的，得 3 分； 1 年至 4 年的，得 1 分；不满足上述条件的，不得分。 2 、工作年限 15 年或以上的，得 4 分； 10 年至 14 年的，得 2 分； 5 年至 9 年的，得 1 分； 5 年以下的，得 0.5 分。 本项最高得 10 分。 注 : 须提供职称证书扫描件。工作年限以毕业证书毕业时间为准，须提供毕业证书扫描件，否则不得分。 |
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技术负责人 |
10 |
投标人拟委派的本工程技术负责人： 1 、具备机电或电气类专业高级工程师（或以上）职称 8 年或以上的，得 6 分； 5 年至 7 年的，得 3 分； 1 年至 4 年的，得 1 分；不满足上述条件的，不得分。 2 、工作年限 15 年或以上的，得 4 分； 10 年至 14 年的，得 2 分； 5 年至 9 年的，得 1 分； 5 年以下的，得 0.5 分。 本项最高得 10 分。 注 : 须提供职称证书扫描件。工作年限以毕业证书毕业时间为准，须提供毕业证书扫描件，否则不得分。 |
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质量负责人 |
10 |
投标人拟委派的本工程质量负责人： 1 、具备机电或电气类专业高级工程师（或以上）职称 8 年或以上的，得 6 分； 5 年至 7 年的，得 3 分； 1 年至 4 年的，得 1 分；不满足上述条件的，不得分。 2 、工作年限 15 年或以上的，得 4 分； 10 年至 14 年的，得 2 分； 5 年至 9 年的，得 1 分； 5 年以下的，得 0.5 分。 本项最高得 10 分。 注 : 须提供职称证书扫描件。工作年限以毕业证书毕业时间为准，须提供毕业证书扫描件，否则不得分。 |
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安全负责人 |
10 |
投标人拟委派的本工程安全负责人： 1 、具备机电或电气类专业高级工程师（或以上）职称 8 年或以上的，得 4 分； 5 年至 7 年的，得 2 分； 1 年至 4 年的，得 1 分；不满足上述条件的，不得分。 2 、具备注册安全工程师资格的，得 2 分，没有则不得分。 3 、工作年限 15 年或以上的，得 4 分； 10 年至 14 年的，得 2 分； 5 年至 9 年的，得 1 分； 5 年以下的，得 0.5 分。 本项最高得 10 分。 注 : 须提供注册安全工程师资格证、职称证书扫描件、注册安全工程师注册管理系统网站（ http://rmocse.chinasafety.ac.cn/ ）查询结果网上打印页，否则不得分。安全负责人与专职安全员不能为同一人。工作年限以毕业证书毕业时间为准，须提供毕业证书扫描件，否则不得分。 |
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造价负责人 |
10 |
投标人拟委派的本工程造价负责人： 1 、具备机电或电气类专业高级工程师（或以上）职称 8 年或以上的，得 4 分； 5 年至 7 年的，得 2 分； 1 年至 4 年的，得 1 分；不满足上述条件的，不得分。 2 、具备安装专业注册造价工程师或安装专业一级造价工程师资格的，得 2 分；具备注册造价工程师或一级造价工程师资格的，得 1 分，没有则不得分。 3 、工作年限 15 年或以上的，得 4 分； 10 年至 14 年的，得 2 分； 5 年至 9 年的，得 1 分； 5 年以下的，得 0.5 分。 本项最高得 10 分。 注：①获多个职称证书的只计算最高得分职称，不重复累计。 ②按照《造价工程师职业资格制度规定》的规定，根据原人事部、原建设部发布的《造价工程师执业资格制度暂行规定》（人发〔 1996 〕 77 号）取得的造价工程师执业资格，并经注册且在有限期内的，等同于一级注册造价工程师。 ③投标人须提供注册造价工程师的注册证书、职称证书扫描件、注册造价工程师注册信息查询网站（ http://zaojiasys.jianshe99.com/cecaopsys/queryAndSearch/view.do?op=queryUserInfoInit ）查询结果网上截图，且执业状态栏显示“正常”的才计分，不提供不得分。 ④工作年限以毕业证书毕业时间为准，须提供毕业证书扫描件，否则不得分。 |
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其他专业人员 |
20 |
拟投入本项目的各专业人员配置（除项目负责人、技术负责人、质量负责人、安全负责人、造价负责人外）： 1 、机电或电气类专业高级或以上职称 3 人、注册电气工程师 1 人、施工员 2 人、质检员 1 人、安全员（含专职安全员） 2 人、材料员 1 人、资料员 1 人、供电部门系统颁发的工作票专业人员（即工作票签发人或工作负责人） 3 人或以上，达到以上标准的，得 20 分； 2 、机电或电气类专业高级或以上职称 2 人、注册电气工程师 1 人、施工员 1 人、质检员 1 人、安全员（含专职安全员） 1 人、材料员 1 人、资料员 1 人、供电部门系统颁发的工作票专业人员（即工作票签发人或工作负责人） 2 人或以上，达到以上标准的，得 15 分； 3 、机电或电气类专业高级或以上职称 1 人、施工员 1 人、质检员 1 人、安全员（含专职安全员） 1 人、材料员 1 人、资料员 1 人、供电部门系统颁发的工作票专业人员（即工作票签发人或工作负责人） 1 人或以上，达到以上标准的，得 10 分； 4 、不满足上述情况的，得 0 分。 本项最高得分 20 分。 注：须提供职称证、注册证书、岗位证（培训证）扫描件并加盖投标单位电子印章，否则不得分。 工作票专业人员须提供供电部门系统颁发的考试合格证明文件扫描件并加盖投标单位电子印章，否则不得分。 |
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合计 |
100 |
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备注：
1. 类似工程业绩 ：指 2020 年 1 月 1 日至今完成的质量合格且电压等级为 10kV （或以上）的单项合同金额 550 万元（或以上）的电力施工工程业绩。
注：单独发包的电力工程业绩，需同时提供中标通知书或免招标的相关证明、施工合同、竣工验收报告或竣工验收证明（至少具有建设单位、设计、施工和监理单位盖章）扫描件。由总承包单位依法分包的电力工程业绩，需同时提供经业主和总承包单位确认的分包合同、竣工验收报告或竣工验收证明（至少具有建设单位、设计、施工和监理单位盖章）扫描件。如以上资料不能证明业绩规模的技术指标（指电压等级、金额等）的，须另提供可证明业绩技术指标的其他资料；完成时间以竣工验收时间为准；业绩金额按以下方式认定：
a 、单独发包的电力工程的业绩金额以中标通知书为准，中标通知书上没有金额或免招标的，以施工合同（不含补充合同）为准。如中标通知书未能体现对应的电力工程金额，则以施工合同载明的对应的电力工程金额为准，如中标通知书与施工合同均不能单独体现对应的电力工程金额，则以建设单位提供的证明资料中载明的对应电力工程金额为准。由总承包单位依法分包的电力工程业绩其金额以分包合同中约定的合同金额为准。
b 、投标单位提供的施工合同（分包合同）扫描件证明材料。（可提供合同关键页，但应至少包括合同封面、合同指标金额规模页、合同盖章页）
2. 工程奖项 ：证书须体现投标人名称，获奖时间以发证时间为准，投标人须提供相关获奖证书扫描件，并加盖投标人电子印章，不符合上述条件或未提供上述资料的不得分。同一项目按最高级别奖项只计一次得分，不重复计算，参建项目获奖不计分。其中①国家级奖项包括：中国建设工程鲁班奖、国家优质工程（金质奖）、国家优质工程奖、中国土木工程詹天佑奖、中国电力工程优质奖；省或市级奖项是指由省、市级建设行政主管部门或行业协会（行业协会须在民政部门登记备案）颁发的工程奖项；②只计算建筑工程及电力工程奖项得分，其它如安全、新技术应用、装修、 QC 类奖项不参与计分。证书原件备查，评标期间必要时提供原件核查，证书在中标候选人公示时一并上网公示。如核实投标人存在弄虚作假，将按本招标公告规定列入“失信人名单”。
3. 第三方评价 ：投标人须提供有效期内的认证证书的清晰扫描件及全国认证认可信息公共服务平台（ http://cx.cnca.cn/CertECloud/index/index/page ）查询截图作为证明材料，并加盖投标人电子印章。未提供上述证明材料或未加盖投标人电子印章的，不计分。
4. 企业研发能力 ：投标人须提供由建设行政主管部门或行业协会（行业协会须在民政管理部门登记备案）或其他工法主管部门颁发的获奖证书扫描件并加盖投标单位电子印章，时间以发证时间为准；不符合上述条件或未提供上述资料的不得分。
5. 项目管理机构人员 均要求为投标单位在职人员，人员岗位不能相互兼任。须提供 （ 2023 年 5 月） 在投标单位（不含投标人企业的子公司，但包括投标人企业非独立法人的分支机构）缴纳的有效社保证明文件扫描件，若当地政府部门允许企业缓缴社会保险费且投标人未缴纳的，投标人可提供当地政府部门允许缓缴社保的相关文件作为缴纳社保的证明。确定中标人后，招标人将核实后续中标人项目管理机构组成人员的社保补缴情况。未提供或提供资料不全的不得分。投标人须提供相应证书，取得职称证的年限以发证时间开始计算；投标人须按上表要求提交相应的证明文件原件清晰扫描件并加盖投标人电子印章，否则将不予以计分。
6. 本表按百分制评分，所有评委每个分项的分数汇总后去掉一个最高分和一个最低分的算术平均值为投标人的最终得分。分数出现小数点，保留小数点后二位小数，第三位小数四舍五入。
评委签名： 日期：
现文： 附表四
技术标详细审查评分表
工程名称：
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评分项目 |
评分内容 |
分值 |
评审标准 |
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一、企业资信（ 30 分） |
企业业绩 |
9 |
投标人自 2020 年 1 月 1 日至今完成过质量合格且电压等级为 10kV （或以上）的单项合同金额 550 万元（或以上）的类似工程业绩，每项得 1 分。 本项最高得 9 分。 |
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工程奖项 |
9 |
1 、投标人自 2020 年 1 月 1 日至今承接工程，获得过国家级工程 质量 奖项的，每项得 1 分； 2 、投标人自 2020 年 1 月 1 日至今承接工程，获得过省级工程 质量 奖项的，每项得 0.5 分； 3 、投标人自 2020 年 1 月 1 日至今承接工程，获得过市级工程 质量 奖项的，每项得 0.3 分。 本项最高得 9 分。 |
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第三方评价 |
6 |
投标人具备有效期内的质量管理体系、职业健康安全管理体系、环境管理体系认证证书、知识产权体系认证证书，全部满足的得 6 分；具备其中三项得 3 分，具备其中两项得 1 分。 本项最高得 6 分。 |
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企业研发能力 |
6 |
投标人自 2020 年 1 月 1 日至今作为完成单位获得过省级或以上工法奖项证书的，每个得 0.5 分。 本项最高得 6 分 |
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二、项目管理机构能力（ 70 分） |
项目负责人 |
10 |
投标人拟委派的本工程项目负责人： 1 、具备机电或电气类专业高级工程师（或以上）职称 8 年或以上的，得 6 分； 5 年至 7 年的，得 3 分； 1 年至 4 年的，得 1 分；不满足上述条件的，不得分。 2 、工作年限 15 年或以上的，得 4 分； 10 年至 14 年的，得 2 分； 5 年至 9 年的，得 1 分； 5 年以下的，得 0.5 分。 本项最高得 10 分。 注 : 须提供职称证书扫描件。工作年限以毕业证书毕业时间为准，须提供毕业证书扫描件，否则不得分。 |
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技术负责人 |
10 |
投标人拟委派的本工程技术负责人： 1 、具备机电或电气类专业高级工程师（或以上）职称 8 年或以上的，得 6 分； 5 年至 7 年的，得 3 分； 1 年至 4 年的，得 1 分；不满足上述条件的，不得分。 2 、工作年限 15 年或以上的，得 4 分； 10 年至 14 年的，得 2 分； 5 年至 9 年的，得 1 分； 5 年以下的，得 0.5 分。 本项最高得 10 分。 注 : 须提供职称证书扫描件。工作年限以毕业证书毕业时间为准，须提供毕业证书扫描件，否则不得分。 |
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质量负责人 |
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投标人拟委派的本工程质量负责人： 1 、具备机电或电气类专业高级工程师（或以上）职称 8 年或以上的，得 6 分； 5 年至 7 年的，得 3 分； 1 年至 4 年的，得 1 分；不满足上述条件的，不得分。 2 、工作年限 15 年或以上的，得 4 分； 10 年至 14 年的，得 2 分； 5 年至 9 年的，得 1 分； 5 年以下的，得 0.5 分。 本项最高得 10 分。 注 : 须提供职称证书扫描件。工作年限以毕业证书毕业时间为准，须提供毕业证书扫描件，否则不得分。 |
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安全负责人 |
10 |
投标人拟委派的本工程安全负责人： 1 、具备机电或电气类专业高级工程师（或以上）职称 8 年或以上的，得 4 分； 5 年至 7 年的，得 2 分； 1 年至 4 年的，得 1 分；不满足上述条件的，不得分。 2 、具备注册安全工程师资格的，得 2 分，没有则不得分。 3 、工作年限 15 年或以上的，得 4 分； 10 年至 14 年的，得 2 分； 5 年至 9 年的，得 1 分； 5 年以下的，得 0.5 分。 本项最高得 10 分。 注 : 须提供注册安全工程师资格证、职称证书扫描件、注册安全工程师注册管理系统网站（ http://rmocse.chinasafety.ac.cn/ ）查询结果网上 截图 ，否则不得分。安全负责人与专职安全员不能为同一人。工作年限以毕业证书毕业时间为准，须提供毕业证书扫描件，否则不得分。 |
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造价负责人 |
10 |
投标人拟委派的本工程造价负责人： 1 、具备机电或电气 或造价工程 类专业高级工程师（或以上）职称 8 年或以上的，得 4 分； 5 年至 7 年的，得 2 分； 1 年至 4 年的，得 1 分；不满足上述条件的，不得分。 2 、具备安装专业一级造价工程师资格的，得 2 分；具备一级造价工程师资格的，得 1 分，没有则不得分， 本小项最高得 2 分 。 3 、工作年限 15 年或以上的，得 4 分； 10 年至 14 年的，得 2 分； 5 年至 9 年的，得 1 分； 5 年以下的，得 0.5 分。 本项最高得 10 分。 注：①获多个职称证书的只计算最高得分职称，不重复累计。 ②按照《造价工程师职业资格制度规定》的规定，根据原人事部、原建设部发布的《造价工程师执业资格制度暂行规定》（人发〔 1996 〕 77 号）取得的造价工程师执业资格，并经注册且在有限期内的，等同于一级注册造价工程师。 ③投标人须提供注册造价工程师的注册证书、职称证书扫描件、注册造价工程师注册信息查询网站（ http://zaojiasys.jianshe99.com/cecaopsys/queryAndSearch/view.do?op=queryUserInfoInit ）查询结果网上截图，且执业状态栏显示“正常”的才计分，不提供不得分。 ④工作年限以毕业证书毕业时间为准，须提供毕业证书扫描件，否则不得分。 |
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其他专业人员 |
20 |
拟投入本项目的各专业人员配置（除项目负责人、技术负责人、质量负责人、安全负责人、造价负责人外）： 1 、机电或电气类专业高级或以上职称 3 人、注册电气工程师 1 人、施工员 2 人、质检员 1 人、安全员（含专职安全员） 2 人、材料员 1 人、资料员 1 人、供电部门系统颁发的工作票专业人员（即工作票签发人或工作负责人） 3 人或以上，达到以上标准的，得 20 分； 2 、机电或电气类专业高级或以上职称 2 人、注册电气工程师 1 人、施工员 1 人、质检员 1 人、安全员（含专职安全员） 1 人、材料员 1 人、资料员 1 人、供电部门系统颁发的工作票专业人员（即工作票签发人或工作负责人） 2 人或以上，达到以上标准的，得 15 分； 3 、机电或电气类专业高级或以上职称 1 人、施工员 1 人、质检员 1 人、安全员（含专职安全员） 1 人、材料员 1 人、资料员 1 人、供电部门系统颁发的工作票专业人员（即工作票签发人或工作负责人） 1 人或以上，达到以上标准的，得 10 分； 4 、不满足上述情况的，得 0 分。 本项最高得分 20 分。 注：须提供职称证、注册证书、岗位证（培训证）扫描件并加盖投标单位电子印章，否则不得分。 工作票专业人员须提供供电部门系统颁发的考试合格证明文件扫描件并加盖投标单位电子印章，否则不得分。 |
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合计 |
100 |
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备注：
1. 类似工程业绩 ：指 2020 年 1 月 1 日至今完成的质量合格且电压等级为 10kV （或以上）的单项合同金额 550 万元（或以上）的电力施工工程业绩。
注：单独发包的电力工程业绩，需同时提供中标通知书或免招标的相关证明、施工合同、竣工验收报告或竣工验收证明（至少具有建设单位、设计、施工和监理单位盖章）扫描件。由总承包单位依法分包的电力工程业绩，需同时提供经业主和总承包单位确认的分包合同、竣工验收报告或竣工验收证明（至少具有建设单位、设计、施工和监理单位盖章）扫描件。如以上资料不能证明业绩规模的技术指标（指电压等级、金额等）的，须另提供可证明业绩技术指标的其他资料；完成时间以竣工验收时间为准；业绩金额按以下方式认定：
a 、单独发包的电力工程的业绩金额以中标通知书为准，中标通知书上没有金额或免招标的，以施工合同（不含补充合同）为准。如中标通知书未能体现对应的电力工程金额，则以施工合同载明的对应的电力工程金额为准，如中标通知书与施工合同均不能单独体现对应的电力工程金额，则以建设单位提供的证明资料中载明的对应电力工程金额为准。由总承包单位依法分包的电力工程业绩其金额以分包合同中约定的合同金额为准。
b 、投标单位提供的施工合同（分包合同）扫描件证明材料。（可提供合同关键页，但应至少包括合同封面、合同指标金额规模页、合同盖章页）
2. 工程奖项 ：证书须体现投标人名称，获奖时间以发证时间为准，投标人须提供相关获奖证书扫描件，并加盖投标人电子印章，不符合上述条件或未提供上述资料的不得分。同一项目按最高级别奖项只计一次得分，不重复计算。其中①国家级奖项包括：中国建设工程鲁班奖、国家优质工程（金质奖）、国家优质工程奖、中国土木工程詹天佑奖、中国电力工程优质奖；省或市级奖项是指由省、市级建设行政主管部门或行业协会（行业协会须在民政部门登记备案）颁发的工程奖项；②只计算 质量类 奖项得分，其它如安全、新技术应用、装修、 钢结构 、 QC 类奖项不参与计分。证书原件备查，评标期间必要时提供原件核查，证书在中标候选人公示时一并上网公示。如核实投标人存在弄虚作假，将按本招标公告规定列入“失信人名单”。
3. 第三方评价 ：投标人须提供有效期内的认证证书的清晰扫描件及全国认证认可信息公共服务平台（ http://cx.cnca.cn/CertECloud/index/index/page ）查询截图作为证明材料，并加盖投标人电子印章。未提供上述证明材料或未加盖投标人电子印章的，不计分。
4. 企业研发能力 ：投标人须提供由建设行政主管部门或行业协会（行业协会须在民政管理部门登记备案）或其他工法主管部门颁发的获奖证书扫描件并加盖投标单位电子印章，时间以发证时间为准；不符合上述条件或未提供上述资料的不得分。
5. 项目管理机构人员 均要求为投标单位在职人员，人员岗位不能相互兼任。须提供 （ 2023 年 5 月） 在投标单位（不含投标人企业的子公司，但包括投标人企业非独立法人的分支机构）缴纳的有效社保证明文件扫描件，若当地政府部门允许企业缓缴社会保险费且投标人未缴纳的，投标人可提供当地政府部门允许缓缴社保的相关文件作为缴纳社保的证明。确定中标人后，招标人将核实后续中标人项目管理机构组成人员的社保补缴情况。未提供或提供资料不全的不得分。投标人须提供相应证书，取得职称证的年限以发证时间开始计算；投标人须按上表要求提交相应的证明文件原件清晰扫描件并加盖投标人电子印章，否则将不予以计分。
6. 本表按百分制评分，所有评委每个分项的分数汇总后去掉一个最高分和一个最低分的算术平均值为投标人的最终得分。分数出现小数点，保留小数点后二位小数，第三位小数四舍五入。
评委签名： 日期：